Job Description Venditore - Zona Lago di Garda est
Job Description Venditore - (m/f/x) Zona Lago di Garda Est
Venditore/Venditrice - Zona Lago di Garda Est
Per l’ampliamento dell’organico della rete di vendita nella zona Lago di Garda Est, in particolare nelle aree di Peschiera, Bardolino, Lazise, Garda, Torri del Benaco e Riva del Garda, siamo alla ricerca di una figura di Venditore/Venditrice che, all'interno dei territori assegnati e sotto la guida dell’Area Manager, avrà la responsabilità di raggiungere gli obiettivi assegnati in termini di fatturato e margine, occupandosi di:
- visita e consulenza diretta ai/alle clienti, finalizzata alla vendita e alla loro fidelizzazione
- raccolta dell’ordine e monitoraggio del ciclo di evasione
- sviluppo ed incremento del portafoglio clienti, valutando opportunità su nuovi clienti
- analisi e monitoraggio degli andamenti e previsione dei risultati
Requisiti richiesti:
- Titolo di studio ad indirizzo elettrico – elettronico
- Pregressa esperienza in ruoli in ambito sales e vendita diretta
- Proattività, dinamicità e orientamento al risultato
- Problem solving
- Capacità di comunicazione e persuasione
- Capacità di analisi
- Capacità di organizzazione del proprio lavoro
- Curiosità e propensione all’apprendimento continuo
Cosa offriamo?
- Inserimento nel percorso di formazione per neoassunti/e
- Formazione continua periodica
- Opportunità di crescita professionale
- Trattamento economico incentivante, con piano provvigionale variabile legato al raggiungimento di obiettivi di vendita predefiniti
Condizioni economiche:
La retribuzione annua lorda (RAL) è compresa tra € 25.000 e € 34.000.
Il pacchetto retributivo prevede una componente variabile aggiuntiva, rappresentata da un piano provvigionale incentivante, correlato al raggiungimento di obiettivi commerciali definiti e misurabili.
La collocazione all’interno del range retributivo e l’inquadramento complessivo sono determinati sulla base di criteri oggettivi e neutrali, quali esperienza, competenze e livello di autonomia nel ruolo.
MEB Elettroforniture promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone candidate. Le selezioni sono basate esclusivamente su competenze, esperienze e requisiti professionali, in linea con i principi di equità, trasparenza e non discriminazione.
L’annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di genere, ai sensi delle normative vigenti (L. 903/77 e L. 125/91).

